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¿Te apasiona la selección de talento y te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno multinacional e internacional?

¡Esta es tu oportunidad!

Desde Persona Service HR, buscamos incorporar un/a P&C Recruiting Technician para trabajar en modalidad Implant, dando soporte exclusivo a uno de nuestros clientes estratégicos, una empresa multinacional del sector de las energías renovables, referente a nivel internacional.

La persona seleccionada formará parte de nuestra plantilla y trabajará de manera integrada con el equipo del cliente, participando activamente en sus procesos de selección a nivel nacional e internacional.

¿Cuál será tu misión?

Gestionar de forma integral los procesos de selección, asegurando la captación del mejor talento y una excelente experiencia de candidato, en coordinación con Hiring Managers y stakeholders de diferentes países.

Funciones principales:

·Publicación de ofertas de empleo en el portal corporativo y otros canales.

·Reuniones de kick-off con Hiring Managers para definición de perfiles.

·Criba curricular y gestión del pipeline de candidatos.

·Realización de entrevistas por incidentes críticos en español e inglés.

·Selección de candidatos y elaboración de informes de valoración.

·Envío de cartas de contratación y gestión de movilidades internas.

·Participación en reuniones de equipo y con stakeholders de las diferentes áreas.

·Elaboración y seguimiento de informes de selección y KPIs.

·Participación en ferias de empleo y eventos de atracción de talento.

·Coordinación con equipos de selección y P&C de otros países.

·Propuesta e implementación de mejoras en los procesos de selección.

Requisitos imprescindibles:

·Grado o Licenciatura en ADE, Derecho, Psicología o similar.

.Experiencia mínima de 3 años como técnico/a de selección con experiencia demostrable en la gestión de procesos de selección de perfiles intermedios y senior.

.Capacidad para gestionar un alto volumen de procesos de selección de forma simultánea (mínimo entre 15 y 20 procesos activos).

·Nivel alto de inglés (mínimo C1), ( realizaremos prueba oral y escrita ) imprescindible para el entorno multinacional.

·Nivel avanzado de Excel. ( realizaremos prueba )

·Residencia en Madrid.

·Incorporación lo mas inmediata posible

Se valorará :

·Experiencia trabajando con Success Factors.

·Experiencia previa en entornos multinacionales o en modalidad Implant.

¿Qué ofrecemos?

·Contrato estable en Persona Service HR. ( 2 meses periodo de prueba )

·Proyecto Implant para un cliente multinacional de primer nivel.

·Modalidad de trabajo: 4 días en modalidad Home Office y 1 día presencial

·Entorno internacional, dinámico y orientado al desarrollo profesional.

·Participación en procesos de selección estratégicos y de alto impacto.

·Salario anual bruto: 31.500 €

Especialidad:

- Grado en Psicología

Horario:

- Lunes a Viernes Flexibilidad en la entrada entre las 7:00h y las 9:30h, con salida en función del horario de entrada y jornada correspondiente.